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  高级职位竞聘上岗指导与模拟训练业务（面向个人）

   目前党政机关及企事业单位纷纷采用竞聘上岗的手段公开选拔干部，通常采用笔试、心理压力测试、面试及无领导小组讨论的选拔技术。如何应对？有许多参与者过去从来没有经历过，这就需要资深专家指点。

1、 面试模拟训练

——采用半结构化面试方式，由两位及以上资深专家主持面试，并进行辅导。

——全程录像。

——时间。每人辅导时间二至三次，内次时间一天。

——收费。高级职位（分公司副总经理以上职位）每天收费1.5万元以上；中级职位（分公司部门主管经理）每天收费1万元以上；基础管理职位（不受理）。

——流程。预约时间，汇款缴费，单独首次辅导，第二次、第三次辅导。

2、 无领导小组讨论模拟训练

（1）集体辅导

——先报名预约；

——人数5人以上开班；

——时间：1天

——辅导考官2人

——费用：每人每天3千元。通知开班的时候先付费。

   （2）单独辅导

  ——先报名预约

——单独开班。其他人员由主办方组织

——辅导考官1-2人

——费用：每天2万元。

 （3）其他:：根据需要另外约定

咨询QQ947148886；QQ295543065