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[职业提升课程]
如何从大学生成为一名职业人
日期：2008-05-20 16:19:58
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如何从大学生成为一名职业人？ 课程大纲： abc62618106@yahoo.com.cn 索取...
[职业提升课程]
组织忠诚与职业精神（１天）
日期：2008-05-20 16:17:47
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组织忠诚与职业精神（１天） 员工需要忠诚于企业吗？ 什么是职业精神？ 怎样体现我们的职业精神？ 课程大纲： abc62618106@yahoo.com.cn 索取...
[职业提升课程]
个人的成功与企业的成功（１天）
日期：2008-05-20 16:16:03
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个人的成功与企业的成功（１天） 个人的成功与企业的成功有什么关系？ 课程大纲： abc62618106@yahoo.com.cn 索取...
[职业提升课程]
如何取得事业的成功（１天）
日期：2008-05-20 16:14:30
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如何取得事业的成功（１天） 事业的成功有什么规律？有什么要素？要注意哪些问题？我们如何去修炼？ 课程大纲： abc62618106@yahoo.com.cn 索取...
[职业提升课程]
《员工职业生涯规划与自我管理》课程大纲（二天）
日期：2008-05-20 16:13:30
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《员工职业生涯规划与自我管理》课程大纲（二天） 课程大纲： abc62618106@yahoo.com.cn 索取...
[王牌课程]
胜任力模型的建立与职业生涯2天
日期：2008-01-02 08:41:58
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胜任力模型的建立与职业生涯设计 （二天） 第一部分 : 岗位胜任力模型 一、 什么是胜任特征模型 二、 为什么提出胜任特征模型 三、 胜任特征模型在人力资源管理中的作用 四、 胜任特征模型的基本内容 五、 胜任特征模型的建立步骤 六、 典型职位的胜任能力模型介绍 第...
[王牌课程]
基层管理人员管理技能提升（二天
日期：2007-12-29 01:20:56
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从技术业务骨干到管理职位 时间： 培训宗旨 : 管理是一门可以学习的艺术。担当企业的主管人员身负着管理的职责，首先应当做到敢于管理，然后还要做到善于管理。敢于管理是善于管理的基础，善于管理是敢于管理的发展。如何才能做到善于管理呢？管理者必须要学会相应的管...