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  • [人才测评文章] 行为风格测验MBTI 日期:2009-03-24 07:31:59 点击:552 好评:0

    《行为风格测验MBTI》 MBTI是Myers-Briggs Type Indicator的简称,由美国心理学家Myers(女儿)和Briggs(母亲)根据荣格的心理类型学理论设计编制而成,正式形成和发行于1976年,也称母-女测验。 MBTI是目前世界上近20年来应用最广泛的测验之一;MBTI在中国被称之为行...

  • [人才测评文章] 能力测评——帮你突破单一能力 日期:2008-09-22 16:09:13 点击:58 好评:0

    很多教育心理学家在研究中发现了第十名现象,即学习最好的学生不一定是工作中最出色的人,而学习成绩排在第10名左右的学生,可能会在以后的工作中表现得游刃有余。这种现象说明学习成绩的好坏并不百分之百地决定着一个人是否成功。学习能力只是一种能力,而成功依赖于多...

  • [人才测评文章] 高级人才的测评与招聘 日期:2008-08-21 12:53:07 点击:53 好评:0

    在众多猎头公司、人才中介服务机构及用人单位中,高级人才历来是倍受青睐的对象,那么,何谓高级人才呢?不同的机构有不同的定义。有的认为是硕士学位以上者,有的认为是本科毕业,具有五年以上工作经验者。但不论怎样划分,全方位的高素质是高级人才的一个最基本特征。...

  • [人才测评文章] 人才测评成为产业文化新内容 日期:2008-08-20 16:55:38 点击:42 好评:0

    如今,为产业人做人才测评,正成为一种了解人才、挖掘人才、使用人才的手段,受到企业经营者的广泛关注。以光大集团为例,到目前为止,已为200多名处级以上干部做了人才测评。 中国光大集团,是我国规模最庞大及最成功的商业集团之一,集团总资产人民币近2000亿元。其...

  • [人才测评文章] 网络化人才测评势在必行 日期:2008-08-20 16:54:00 点击:42 好评:0

    1.人才测评市场大有可为 改革开放以来,特别是随着社会主义市场经济的建设和发展,人才测评技术更是大有可为,市场经济是竞争经济,社会领域的一切竞争,归根到底是人才竞争,而人才竞争的前提是物色优秀的人才,优秀人才的遴选最重要的是靠测评。时下,只要人们稍加注...

  • [心理测评文章] 人格、性格、个性和气质 日期:2007-11-27 01:52:34 点击:786 好评:4

    人格: 在心理学中,人格是探讨完整个体和个体差异的心理学领域。人格是个体的思想、情感、行为的特有整合,其中包含着区别于他人的稳定而统一的心理品质。人格有 4 个本质特征: 1 、人格的整体性:人格是由多种成分构成的整体,具有内在一致性,受自我意识的调控。是...

  • [心理测评文章] 性格危机与职业发展 日期:2007-11-12 08:50:52 点击:128 好评:0

    当发现自己的性格与工作不合,通过改变性格去适应工作,是人们一个美好意愿的表达,反映了职业人积极进取的工作态度。 但是,只考虑改变性格去适应工作,只是对问题的粗浅看法,很难触及问题的本质。 「案例」:姜先生,研究生学历,已有5年工作经验,现就职于国内一家...

  • [心理测评文章] 人格成因 日期:2007-11-09 04:59:20 点击:275 好评:2

    人格是怎样形成的?人格是在遗传与环境交互作用下逐渐发展形成的。遗传与环境因素在人格形成中谁起主导作用?就人格状态而言,后天环境因素的作用更大;但就人格的不同成分来看,遗传、环境的作用因人格特征而异,因人而异。例如,人的气质、智力等成分受遗传因素的影响更大,...

  • [心理测评文章] 心理测验介绍 日期:2007-11-09 04:50:46 点击:108 好评:0

    心理测验是一种测量的技术。心理学家常用心理测验来测量评估人们的某种行为,作为判断个体心理差异的工具。因而,美国心理学家 Anastasi 认为,心理测验实际上就是行为样本的客观的、标准化的测量。 心理测验的种类 心理测验使用的各种工具称为量表。编制心理测验量表...

  • [心理测评文章] 什么是人格测验 日期:2007-11-09 04:49:23 点击:122 好评:0

    每个人都有各自的需要、兴趣、爱好、性格、气质、处事方式和价值观等特点,这些特点也叫人格特征。这是每个人自身固有的、比较稳定、不容易改变的。对于这些特点的了解可以用心理测验的方法,也叫人格评估。 人格评估的内容大致包括需要、动作、兴趣、爱好、情感、性格...

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