热线电话:010-51652991/51652171 | 首页 | 高级搜索 | 网站地图 | TAG标签 | RSS订阅设为首页】【加入收藏

甘肃省紧急医疗救援中心中层干部竞聘大会圆满结束

时间:2011-09-15 08:33来源:未知 作者:baixue 点击:
为进一步深化人事制度改革工作,加强中层领导干部队伍建设,根据《甘肃省卫生厅和直属单位县(处)科级干部选拔任用办法》有关规定,省紧急医疗救援中心党总支近日研究制定了《中心2011年度中层干部竞争上岗实施方案》,并依据该《方案》组织完成了中心第三次中层干部竞

       为进一步深化人事制度改革工作,加强中层领导干部队伍建设,根据《甘肃省卫生厅和直属单位县(处)科级干部选拔任用办法》有关规定,省紧急医疗救援中心党总支近日研究制定了《中心2011年度中层干部竞争上岗实施方案》,并依据该《方案》组织完成了中心第三次中层干部竞聘上岗工作。

  本次中层干部竞聘上岗工作于9月6日开始,首先中心党总支部组织召开中心全体干部职工动员大会,宣布了《甘肃省紧急医疗救援中心2011年度中层干部竞争上岗实施方案》,并对该方案的指导思想、竞岗原则、竞聘岗位等方面作了详尽的说明;省卫生厅人事处有关人员出席动员大会,就中心制定的《方案》给予充分肯定,并对做好本次竞聘工作提出要求;最后中心负责人分别从本单位干部队伍建设、综合业务发展、提高聘用人员待遇、岗位职责及两轮竞岗的工作程序和日程安排进行部署。经个人报名、组织资格审查,最终核定共有24人符合要求,将参加16个职位的竞聘。9月8日和9日全天进行了两轮竞聘演讲、民主测评和组织谈话工作,确定了16个岗位人选并公示。

  整个过程坚持“公开竞选、公平竞争、公正选拔、择优任用”的原则,严密组织,操作规范,竞聘结果达到了中心提出的要推选一批“能力强、肯干事,职工期望、领导认可”的青年干部走上科室管理岗位这一目标,为中心人才队伍建设和全面发展奠定了坚实的基础。所有竞聘者一致表示,无论竞聘成功与否都有一颗平常心来对待,当作一次锻炼和展示自我的机会。竞聘成功者将按照新的岗位职责,严格自我要求,树立标兵形象,践行竞聘承诺,当好中心领导的参谋助手,为员工排忧解难,全面抓好科室建设;如果竞聘不成功说明自己的能力与组织要求还有距离,将在本职工作岗位上不松懈、不气馁,努力钻研业务知识,为下次的竞聘成功而努力,为中心的全面健康发展而努力。


 

(责任编辑:baixue)
更多
顶一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
------分隔线----------------------------
发表评论
请自觉遵守互联网相关的政策法规,严禁发布色情、暴力、反动的言论。
评价:
表情:
验证码:点击我更换图片
版权所有北京西三角人事技术研究所
Copyright (C) 2004 21hr.net, All Rights Reserved
建议您的分辨率调至1024*768可正常浏览本