消息：成都紫蓝成为《第五层次开发》 2013 年成都市独家代理 《第五层次开发》培训课程由我国著名人力资源专家、北京师范大学心理学博士、北京西三角人事技术研究所所长黄亨煜博士创立，该课程主要解决员工的心态管理与创造力激发等心理方面问题，对克服个人的认知盲区...

黄所长： 您好，由我中心和中国林业产业联合会、中国林业教育学会共同举办的第七届中国林业产业发展与人才开发论坛定于2012年12月6日在京召开，请您向与会代表做专题报告。 论坛时间：2012年12月6日上午9：00-12：00 报告时间：2012年12月6日上午11：00-11：45 地点：...

应唐山未来文化发展公司的邀请，北京西三角人事技术研究所所长、国内十大杰出管理培训师黄亨煜博士近期为唐山北车的青年干部进行了为期两天的《组织行为学》培训。这是继去年为该公司的青年干部进行《组织行为学》培训后的第二次培训。...

2012年6月12日北京西三角人事技术研究所与国内知名的人才猎头网站淘猎网签订了关于合作展开网络人才测评系统研发的合作协议。由西三角咨询提供人才测评技术，由淘猎网组织研发人员完成人才测评软件的网络版研发，彼此合作进行推广。预计该系统将在今年年底前与客户见面...

2012年3月13号下午，应举贤网的邀请，北京西三角人事技术研究所所长、国内著名人力资源专家、心理学博士黄亨煜先生，为举贤国际俱乐部的会员举办了《第五层次开发-积极心理学在管理中的应用》讲座。黄亨煜博士带着他刚刚出版的新书《第五层开发：积极心理学在管理实践...

北京移动内养人员竞聘返岗项目顺利结束 为深入贯彻落实科学发展观和集团公司深化存续企业改革的精神，推进和谐企业建设，促进企业全面、协调、可持续发展，北京西三角人事技术研究所（以下简称西三角咨询）受中国移动通信集团北京有限公司（以下简称北京移动）的委托，...

安徽移动内退人员竞聘返岗项目顺利结束 中国移动通信集团安徽有限公司（以下简称安徽移动）为深入贯彻落实科学发展观，促进社会和谐与企业和谐，促进企业全面、协调、可持续发展，在2010年进行试点的基础上，于2011年启动了内部退养人员的竞聘返岗培训项目。 北京西三...

第五层次开发积极心理学在管理实践中的应用 邀请函 （公益课程） 主讲嘉宾: 黄亨煜 博士 国内知名人力资源专家 北京西三角咨询集团技术总裁 北京西三角人事技术研究所所长 工 学学士，人才学硕士，心理学博士。从事人力资源管理研究30年，历任中国人才研究会人才素质测...

机关企事业单位竞聘上岗外包业务 高级职位竞聘上岗指导与无领导小组讨论模拟（面向个人） 咨询电话 01051652991/6 ，咨询 QQ947148886 ； QQ295543065 一、 关于我们 北京西三角人事技术研究所成立于 1996 年 1 月 18 日，是以国家人力资源部中国人事科学研究院的专家...

关于企业竞聘上岗业务合作给国华电力的感谢函 尊敬的国华电力集团公司领导、分公司领导及人力资源部负责人：您好。 我们是北京西三角人事技术研究所，本所成立于 1995 年，是国内最早的专业人力资源管理研究、培训、咨询机构，曾为国内培养出以联想集团、方正集团、清...